PERFORMANCE EVALUATION

Berikut ini adalah Pusat Informasi Jadwal Training / Seminar / Pelatihan PERFORMANCE EVALUATION yang akan di selenggarakan oleh Semangatindo Training & Consulting, untuk mendapatkan informasi training lengkap serta mendaftarkan diri anda mengikuti training PERFORMANCE EVALUATION yang akan kami selenggarakan, anda dapat menghubungi Tim Marketing via telepon atau sms di nomor 081226562746 – 087838196280 (WA), atau  mengirim surel di email kami marketing@semangatindo.com / trainingsemangatindo@gmail.com, anda dapat pula mengisi form request training / formulir pra registrasi yang tersedia pada situs kami.

Kami menyelenggarakan Public Training ataupun in House Training tentang PERFORMANCE EVALUATION di berbagai kota besar di Indonesia yaitu Yogyakarta, Bandung, Jakarta, Tangerang, Bogor, Bali, Surabaya, Medan, Palembang, Riau, Padang, Lombok, Kupang, Balikpapan, Samarinda, Makasar, Malang, Batam, Semarang, serta kota-kota besar lainnya di Indonesia

Penyelenggaraan Training / Pelatihan PERFORMANCE EVALUATION kami agendakan setiap bulan ( Januari / Februari / Maret / April / Mei / Juni / Juli / Agustus / September / Oktober / November / Desember ) dimana waktu pelaksanaan training dapat pula disesuaikan dengan kebutuhan anda.

 

Gambaran Umum Program Training Performance Evaluation :

Dalam Training ini akan diberikan training antara pengetahuan dan pelatihan yang lengkap tentang pelaksanaan Evaluasi termasuk pembuatan laporan, mengenal berbagai methode appraisal, elemen2 yang terkait, Performance Appraisal process, Writting report for Performance appraisal, sehingga dengan demikian di harapkan para peserta sepulang dari training akan mampu untuk melaksanakan Evaluation Performance secara effektive.

Manfaat Training Performance Evaluation :

Manfaat dari training ini adalah untuk memberikan pelatihan kepada bagian penilaian performance atau kinerja untuk membuat penilaian (Appraisal) dalam rangkaian evaluasi, dimana appraisal ini akan bermanfaat untuk pelaksanaan developmen atau pengembangan, promosi jabatan, serta sebagai dasar pelaksanaan TNA dalam suatu organisasi.

Target Peserta :

Target pesertanya adalah unit bagian Performance Evaluationand Appraisal, para Manager atau bagian atau individual yang berkepentingan dalam Evaluation and Appraisal Performance.

Materi Training Performance Evaluation :

  1. Purpose of Performance Evaluation
  2. Objective of Performance Evaluation
  3. Performance Appraisal
  4. Any support for Performan Evaluation
  5. Elements of Performance Evaluation
  6. Performance Evaluation Process
  7. Any problem on Performance Evaluation
  8. Problems on Performance Evaluation
  9. Write Performance Evaluation report
  10. Class Task

 

Semangatindo Training & Consulting bekerjasama dengan trainer professional akan memberikan pemahaman secara komprehensif mengenai training tersebut.

Apabila Training/Pelatihan Ini Sesuai Dengan Kebutuhan Perusahaan anda, Silahkan Menghubungi Tim Marketing Kami Untuk Mendapatkan Surat Penawaran, Silabus Training, CV Instruktur dengan mengisi Form Request Training / Formulir Pra Registrasi Via Online  atau melalui Telp, Email, SMS, WA, BBM

Demikian kami sampaikan, atas perhatiannya, kami ucapkan terima kasih.

Salam Hangat

TIM MARKETING

Apabila judul yang anda cari tidak terdapat pada list jadwal training  maka anda dapat merequest judul pelatihan yang perusahaan anda butuhkan dengan menghubungi tim marketing kami.

Form Request Training
  1. Isi Data Berikut ( Tidak Mengikat )
  2. (required)
  3. (valid email required)
  4. (required)
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (required)
  9. (required)
 

Leave a Reply